Pack Silver: José, prepara mi CV, Carta de Presentación y Perfil LinkedIn ¡para ya!

1. Currículum Vítae

El CV es la herramienta clave para captar la atención de los Dptos. de Recursos Humanos y la llave que abre la primera puerta de la empresa.

¿Qué quiere ver la empresa de tu currículum? La empresa quiere ver de forma sencilla, rápida, atractiva y organizada si el candidato es válido para el puesto de trabajo.

Sabes que el Currículum Vitae transmite conceptos tales como: imagen, prestigio, estatus, orden, organización, creatividad, claridad de ideas, valores, lealtad, actitud hacia el trabajo, profesionalidad, etc. Pero no sabes cómo aplicarlo a tu CV.

¿Qué voy a conseguir con mi nuevo CV?

  • Más entrevistas de trabajo.
  • Darás una imagen de profesionalidad más potente.
  • Tendrás un mejor posicionamiento frente a otros candidatos.
  • Te diferenciarás. Tu CV será mejor recordado frente a otras candidaturas.
  • Obtendrás una predisposición positiva del Técnico de Selección cuando acudas a la entrevista.
  • Ahorraras tiempo y tendrás la seguridad de una herramienta profesional.

2. Carta de Presentación

La Carta de Presentación es la herramienta que complementa al Currículum, sirve para empatizar positivamente con el entrevistador, mostrar interés por la empresa y puesto, exponer el valor que puedes aportar y diferenciarte del resto de candidatos.

¿Qué voy a conseguir con mi nueva Carta de Presentación?

  • Captarás el interés del Técnico de Selección.
  • Mostrarás de forma precisa el valor que tu perfil aportará a la empresa.
  • Reforzarás la información del Currículum.
  • Empatizarás con el Reclutador.
  • Reforzarás tu posicionamiento en el proceso de selección.

3. LinkedIn

¿Estás sacando todo el partido a tu perfil LinkedIn? LinkedIn es una fuente de oportunidades, un escaparate público que pone en contacto a profesionales y empresas. Generando sinergias y oportunidades. Es usado por Técnicos de selección, Reclutadores y Head-Hunters.

Linkedin es la red de profesional de mayor influencia. Cuenta en España con unos 3 millones de usuarios10.000 empresas registradas, y 1.000 ofertas activas de empleo. Actualmente es imprescindible estar presente y activo en Linkedin.

Es una herramienta muy potente para generar oportunidades profesionales y establecer relaciones de confianza.

Un perfil LinkedIn eficaz está orientado a dos aspectos básicos:

  • Posicionamiento en búsquedas (SEO). Es necesario gestionar adecuadamente las palabras clave (o criterios de búsqueda) para posicionar tu perfil en los primeros lugares. Un buen posicionamiento maximiza las opciones de ser contactado por las empresas.
  • Redacción diferenciadora. El perfil LinkedIn debe ser diferente a tu Currículum. Me apoyaré en tu CV para elaborar tu perfil LinkedIn pero las empresas esperan encontrar la información de forma muy diferente a la del CV, esperan un contenido más humano y menos curricular, que trasmita pasión y energía.

¿Qué voy a conseguir con mi nuevo perfil de LinkedIn?

  • Obtendrás un perfil  diferenciador y más atractivo al del resto de perfiles.
  • Tendrás un mejor posicionamiento en búsquedas.
  • Generarás mayor interés y visitas de empresas.
  • Las empresas te contactarán con mayor frecuencia. Más entrevistas.
  • Facilitará tu Networking. Más contactos.

¿Por dónde empezamos? Y ¿Qué pasos hay que seguir?

  • Envíame tu CV a través del formulario de contacto (al final de la página) o mi mail info@orientacionparaelempleo.com.
  • Te llamaré por teléfono para que tener contacto sea más cercano y podamos hablar directamente sobre objetivos, dificultades, expectativas y aclaraciones sobre tu CV (te pediré información adicional).
  • Analizaré la información mostrada en tu CV, sector y tu perfil profesional.
  • Te presentaré un primer borrador de tu nuevo Currículum para que lo revises.
  • Una vez aprobado por ti, te enviaré la versión definitiva de tu nuevo Currículum en formato Word y PDF.
  • Seguiré con tu Carta de Presentación, te presentaré un borrador y una vez aprobada la versión definitiva te la enviaré en formato Word.
  • Debes darte de alta en LinkedIn si aún no lo estás. Me apoyaré en la información de tu Currículum pero dando un mayor peso a tus valores, creencias, aprendizajes y logros. El perfil de LinkedIn no será una réplica del CV.
  • Te pasaré en Word los diferentes apartados de LinkedIn para que revises mi trabajo y me hagas las sugerencias que consideres oportunas. Una vez tengamos la versión definitiva aprobada por ti ya puedes publicarlo y comenzar a gestionar tu nuevo perfil 2.0.

* Si has olvidado incluir algún dato (curso, logro, etc.) o quieres cambiar la foto por ejemplo,  coméntamelo cuanto antes y lo incluiré sin coste.

* Puedes sustituir el perfil LinkedIn por el Perfil Infojobs o contratar ambos por 64 € más.

¿Cuál es la inversión? y ¿En qué plazo voy a tener las 3 herramientas?

285€ (PVP). En 10-15 días hábiles, aunque depende de tú nivel de involucración y lo rápido que me pases la información que te solicite.

Usa el siguiente formulario para comentarme que necesitas o facilítame un número de teléfono y te llamo para hablar personalmente: